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Schlüssel für langfristigen Erfolg

22.02.2022 - Wer in der Lage ist, sich schnell dem Markt reagieren, hat einen klaren Vorteil gegenüber seiner Konkurrenz. So gelingt die effektive Anpassung:

Schlüssel für langfristigen Erfolg

Die Alpha Star-Fonds sind momentan nicht in Atoss Software AG investiert

Was sind die wichtigsten Faktoren für den Erfolg von Unter­nehmen? Zum einen ist es wichtig, flexibel auf den Markt und seine Veränderungen reagieren zu können. Zum anderen bestimmt die Innovationsfähigkeit eines Unter­nehmens die Emissionsrate gewinnbringender Neuerungen und den langfristigen Erfolg. Hierfür ist wiederum ein breites Spektrum an technischem Know-how entscheidend. All diese Faktoren haben eines gemeinsam, sie hängen direkt der treibenden Kraft jedes Unter­nehmens zusammen: Seiner Mitarbeiter.

Den richtigen Mitarbeiter finden

Wer beim Planen versagt, der plant sein Versagen

Laut der Management- und Unter­nehmensberatung Bain & Company ist die Optimierung der Personal­planung einer der zentralen Trends der aktuellen Arbeitswelt. Eine optimale Kombination aus Vollzeit-, Teilzeit- und Aushilfskräften sowie bedarfsorientierten Verfügbarkeiten und diversen Qualifikationen ist der Schlüssel zur Bewältigung von Auftrags- und Bedarfsspitzen sowie einer effizienten Veränderung des Geschäftsmodells.

Schwankende Besucher- und Kundenströme, unbeständige Auftragslagen und volatile Märkte gehören zu den Variablen, mit den größten Auswirkungen auf Absatz und Umsatz. Lassen sich diese effektiv in Einklang mit dem antizipierten Personalbedarf bringen, ist das Ergebnis eine nachhaltige Senkung der Personalkosten und eine Erhöhung von Umsatz- und Servicelevel.

Atoss unterstützt die strategische Planung

Formel für nachhaltigen Erfolg

Um diese Gleichung zu lösen, nutzt die ATOSS Software AG perfor­mante Algorithmen in Verbindung mit relevanten Datensätzen. An Bedarfsschwankungen angepasste Urlaubsplanung oder Mitarbeiter­stunden, welche im Jahresverlauf angepasst werden können, sind nur ein Bruchteil der Möglich­keiten, die sich durch den Ansatz von ATOSS realisieren lassen.

Dieser verfolgt zudem nicht nur das Ziel langfristig einen strategischen Vorteil zu generieren, sondern auch die wichtigste Komponente in die Planung mit einzubeziehen, die Mitarbeiter. Hohe Planungssicherheit, Flexibilität und die Möglichkeit einer aktiven Arbeitszeitgestaltung tragen außerdem maßgeblich zur Arbeitgeberattraktivität bei.

Somit besteht der Schlüssels für einen langfristigen Wettbewerbsvorteil zum einen aus der strategischen Planung des Personalbedarfs, zum anderen aus der Akquise geeigneter Mitarbeiter, welche genau in diese Planung passen. Die ATOSS Software AG schafft es mit ihren Lösungen beide Teile des Optimierungsproblems zu lösen und ihren Kunden somit eine zukunftssichere Planung zu ermöglichen.

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Autor Alexander PischelAutor Alexander Pischel ist Innovations-Analyst bei den Alpha Star Fonds. Alpha Star verfolgt mit seinen Aktienfonds das Ziel, in innovative Qualitätsunternehmen aus dem Mittelstand zu investieren. Folgen Sie uns auf Linkedin: Alpha Star / Alexander Pischel.

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